2020年爆發的新冠疫情堪稱21世紀以來社會最大的“黑天鵝”，這一年國內大部分企業面臨開工延遲、市場訂單下降、資金鏈斷裂瀕臨破產等困境，企業為了“自保”在下半年都掀起了一場“裁員潮”。
2021年國內疫情局勢穩定，各企業運營持續復蘇，所以各企業又開始擴招人力，近期在廣東，就出現了服裝廠招工潮流，路邊站的老板比應聘者還要多。
近期在廣州市海珠區康樂村出現了服裝廠的招工潮，老板們拿著廠里生產的衣服款式站在道路兩邊，嘴里還不斷地吆喝著，“老板”隊伍長達3公里，都是在等候應聘者進行崗位挑選。
前來找工作的劉女士介紹，今年的工作很好找，服裝廠都是爭著要人，給她的報價在七八千左右，她已經咨詢了幾家，準備再問幾家后，從工資、福利、吃住方面綜合考慮，再決定去哪個服裝廠。
廣州市康樂村某服裝廠老板說，今年來這里打工的人比往年少了很多，可能因為是疫情的原因，很多人再也不愿意出來打拼啦，并且有許多90后、00后的靚仔他們寧愿去電子廠上班，也不愿意來這里做手工活。
很多網友看到這么高的工資都羨慕了，紛紛喊著報上地址來，自己很想去，這時有位自稱過年前剛從服裝廠辭職的員工說了他的經歷，七八千的工資看起來誘人，但都是“縫紉大師”的工資，如果沒有任何縫紉經驗的人去干這個，一個月就拿三千元，從生疏到熟練的過程，也需要兩年多的學習，并且沒有工作經驗或者手腳不麻利的人，老板不會要。
這位服裝廠前員工吐槽的這些情況，網友瞬間炸開了鍋。小編認為網友們說的也有道理，很多工廠面臨“招工難”、“用工荒”，不要責怪年輕人不愿意吃苦，現在工廠工資低，白夜班工作制，每天工作15個小時，到了發工資時老板還想盡一切辦法進行克扣，所以很多人都不愿意進工廠。所以，想要招聘到很多人，還是多在員工保障、福利待遇方面下功夫，這樣才能口碑持久。
